BPJS Cilincing Employment يكثف حركة "المشاركة"
جاكرتا - تشجع BPJS Jakarta Cilincing الشركات والوكالات والمؤسسات والمشاركين من الدوائر الرسمية أو الأجور (PU) على المشاركة في حركة المشاركة (ازدهار العمال المزدهرين من العمال من حولك).
رئيس المكتب الفرعي (Kakacab) التابع ل BPJS Employment Jakarta Cilincing Haryani Rotua Melasari حركة Sertakan هو استعداد لكونه متبرعا لمساعدة العمال الضعفاء من حولهم على حماية برنامج الضمان الاجتماعي للتوظيف (Jamsostek). الحيلة هي التسجيل ودفع مساهمات المشاركة في برنامج الضمان الاجتماعي للتوظيف (Jamsostek) في فئة غير الأجور (BPU).
"العمال الضعفاء هم عمال عاديون يكون دخلهم كافيا فقط لتلبية الاحتياجات الغذائية اليومية. نحن بحاجة إلى مساعدتهم مع الحركة المشمولة للحصول على الحق في حماية الضمان الاجتماعي للتوظيف مثل غيرهم من العمال" ، قال هارياني ، في بيان مكتوب ، الأربعاء ، 11 سبتمبر.
وتابع هارياني ، يمكن المشاركة في مجموعة BPU من برنامجين أساسيين ، وهما التأمين ضد حوادث العمل (JKK) والتأمين على الوفاة (JKM) بقيمة 16،800 روبية إندونيسية شهريا لكل شخص. ولكن من الأفضل أن تسجل في وقت واحد مع ثلاثة برامج ، وهي عن طريق إضافة برنامج تأمين الشيخوخة (JHT) بمستحقات بقيمة 20 ألف روبية إندونيسية. بحيث يصبح إجمالي مساهمة البرامج الثلاثة لكل شخص 36،800 روبية إندونيسية شهريا.
فوائد JKK هي تلبية جميع الاحتياجات الطبية للمشاركين الذين يعانون من حوادث العمل أو أمراض بسبب العمل حتى يتعافوا ويعودوا إلى العمل. هذه الميزة ليس لها حدود للضمان المعروف أيضا باسم غير محدود.
وقال هارياني: "لا يزال المشاركون يحصلون على خدمات الاسترداد دون أي رسوم محدودة وهناك وقت غير محدود حتى يتعافون".
لصالح JKM ، فإنه يوفر فوائد للورثة في شكل تعويضات نقدية عن الوفاة ، وتعويضات دورية ، ونفقات الجنازة ، ومنح دراسية تعليمية لطفلين. وفقا لرومي ، بالنسبة للأفراد الذين يرغبون في المشاركة في حركة المشاركة للأفراد ، يكفي التسجيل للعمال الضعفاء من خلال تطبيق JMO (Jamsostek Mobile).
وكشف هارياني أن هناك بالفعل العديد من العمال الضعفاء والأسر التي تساعدها حركة الإدماج. العديد من المستفيدين من JKM و JKK يأتون من البرنامج المضمن.
وأوضح حرياني أن "هناك حتى أطفال عمال ضعفاء من برنامج تورتاكان يتلقون منحا دراسية إلى الكلية بسبب حالات حوادث العمل أو الوفاة".
بالإضافة إلى ذلك ، فإن برنامج Sertakan هو أيضا تثقيف أو تحفيز مشاركة BPJS Ketenagakerjaan. وقال هارياني إن العديد من المشاركين تلقوا في البداية تبرعات مشاركة من برنامج Sertakan ثم واصلوا مساهماتهم الخاصة بشكل مستقل.
"هذا لأن المشاركين الذين بدأوا يدركون أهمية الحصول على الحماية الذاتية من خلال برنامج التوظيف BPJS الذي هو مفيد للغاية في حين أن المساهمة ميسورة التكلفة للغاية" ، خلص هارياني.