تركز الحكومة على تحسين جودة الموارد البشرية بحيث تصبح إندونيسيا دولة متقدمة

جاكرتا - قال الوزير المنسق للشؤون الاقتصادية إيرلانغا هارتارتو إنه يجب الاستمرار في تحسين الاستثمار في الموارد البشرية حتى يدعم جميع برامج تعزيز جودة الموارد البشرية حتى تصبح إندونيسيا دولة متقدمة بحلول عام 2045.

"الشرط الأساسي لإندونيسيا الذهبية 2045 هو ثلاثة. واحد، الموارد البشرية. والثاني، الموارد البشرية. والثالث، الموارد البشرية. لذلك هذا كل ما يمكننا القيام به لتحقيق إندونيسيا الذهبية" ، قال إيرلانغا كما ذكرت عنترة ، الخميس 8 أغسطس.

بالإضافة إلى ذلك ، قال Airlangga ، لتحقيق إندونيسيا الذهبية ، من الضروري تحويل الأنشطة من قيمة مضافة منخفضة إلى قيمة مضافة أعلى ، ومن الحد الأدنى للأجور إلى أجور مهنية أعلى.

جاكرتا - تشجع الحكومة العديد من البرامج لتحسين جودة الموارد البشرية ، أحدها هو برنامج بطاقة ما قبل التوظيف.

البرنامج هو ابتكار حكومي في تطوير الموارد البشرية لتحسين المكافآت الديموغرافية المحتملة من خلال تقديم المساعدة التدريبية للمجتمع من خلال نهج رقمي من طرف إلى طرف وتشجيع الشراكات الخاصة العامة (PPP).

ومنذ تنفيذه من عام 2020 وحتى دخول عامه الخامس، بلغ إجمالي عدد المسجلين أكثر من 56 مليون مسجل، مع ما مجموعه 18 مليون مستفيد من 514 مقاطعة / مدينة في 38 مقاطعة.

وفقا ل Airlangga ، لتحقيق رؤية إندونيسيا الذهبية ، يتطلب الأمر دخلا فرديا يبلغ حوالي 29000 دولار أمريكي.

بعض المناطق في إندونيسيا ، على سبيل المثال جاكرتا لديها دخل للفرد الواحد يصل إلى 21000 دولار أمريكي ، ثم كاليمانتان الشرقية وكاليمانتان الشمالية بالفعل أعلى من 17000 دولار أمريكي.

"يمكننا رسم خرائط لبعض المناطق الأخرى ، وهذا مثل ما يتم القيام به للتعامل مع جائحة COVID-19 والتضخم. لذلك ما يميز إندونيسيا عن البلدان الأخرى ، لدينا حل عملي للبلدان الأخرى التي ليس لديها. إذا كانت الصيغة الاقتصادية طبيعية، فإن التعامل مع التضخم هو فقط عن طريق رفع أسعار الفائدة، لكننا لا نفعل ذلك، (ولكن عن طريق) التعاون بين الرؤساء الإقليميين. على سبيل المثال، للسيطرة على تضخم الأغذية المتقلبة، ونقل (المواد الغذائية) من المناطق المنتجة إلى مناطق الطلب، وكذلك حول السيطرة على النقل، والتخزين، وهذا ما تتم مناقشته بالتفصيل في اجتماعات منتظمة".

كما أعرب إيرلانغا عن تقديره للمجتمع الأكاديمي بأكمله في UNNES لتفانيه في إنتاج الجيل القادم من الأمة الأكفاء.

وقد حققت اللجنة العديد من الإنجازات، على الصعيدين الوطني والدولي. وهذا دليل واضح على جودة والالتزام الذي تلتزم به اللجنة في خلق موارد بشرية متفوقة.

واختتم قائلا: "لذا فإن ما نقوم به اليوم سيكون محركا لزيادة مستوى قدرات الطلاب من القدرات الأساسية إلى القدرات العالية، ويمكنهم أيضا دعم إخواننا وأخواتنا الذين يجدون صعوبة في دخول الجامعة بسبب محدودية وصولهم وتمويلهم".