قضية بونغلي في مركز الاحتجاز لإثبات فشل النظام في فيلق حماية كوسوفو

جاكرتا - قام مركز دراسات مكافحة الفساد (بوكات) بجامعة جادجاه مادا بتقييم قضية رسوم غير قانونية في مركز الاحتجاز سحبت 15 موظفا أثبتت فشل النظام في لجنة القضاء على الفساد (KPK).

"وهذه علامة على أن المشاكل الداخلية لفيلق حماية كوسوفو خطيرة للغاية، حتى منهجية. من مستوى القادة على سبيل المثال ، يمكن رؤيته من فيرلي باهوري ، لذلك يشتبه أيضا إلى المستوى الأدنى على مستوى الموظفين المتضررين. هذا يدل على أنه ضرر متساو ، إنه منهجي من المستوى العلوي إلى المستوى الأدنى "، قال الباحث في بوكات UGM ، زينور رحمن ، الأحد 17 مارس 2024.

وسلط الضوء أيضا على وجود مشتبه بهم في رسو مراكز الاحتجاز من مؤسسات أخرى تم تعيينهم في فيلق حماية كوسوفو. ولذلك، يجب أن يكون هذا إنذارا حتى لا يتم شغل موظفي الفيلق من أطراف خارجية.

"أرى ، على الرغم من أنه ليس كل الموظفين من الخارج المتمركزين في KPK يحملون الأمراض من الخارج. ثم ، عند العمل في KPK ، يظل المرض مستداما لأن المرض أصبح عادة لسنوات عديدة ".

ويتفاقم ذلك بسبب غياب نظام في فيلق حماية كوسوفو يمكنه إجراء إشراف صارم على جميع الموظفين العاملين في وكالة مكافحة الفساد.

"لسوء الحظ ، ليس لدى KPK نظام لضمان فقدان المرض من الخارج في KPK. وبدلا من ذلك، أصيب فيلق حماية كوسوفو بهذا المرض من الخارج، وقد ثبت من بعض الموظفين أنهم في الواقع موظفون غير عضويون في الحزب الشيوعي الكوري. إنهم في الواقع موظفون مدنيون من وزارات أو مؤسسات من خارج الحزب الشيوعي الكوري يتم وضعهم في فيلق حماية كوسوفو".

وشدد على أن الحالات المختلفة التي حلت بفيلق حماية كوسوفو هي مسألة من المفارقات في الجهود الرامية إلى القضاء على الفساد في إندونيسيا. ويرجع ذلك إلى أن القضية حدثت بالفعل في مؤسسة كان ينبغي أن تقضي على الفساد، بما في ذلك الرسوم فيه.