وزير المالية RB نقل خطة توظيف Casn 2024 إلى الرئيس جوكوي
جاكرتا - يواجه وزير تمكين أجهزة الدولة والإصلاح البيروقراطي (PAN RB) عبد الله أزوار أنس الرئيس جوكو ويدودو في قصر ميرديكا ، جاكرتا ، اليوم.أبلغ أزوار أنس الرئيس جوكوي بالعديد من الموضوعات الفعلية بما في ذلك التوقعات لتلبية احتياجات الجهاز المدني للدولة (ASN) في عام 2024.“ نحن نبلغ عن الحاجة إلى خريجي جدد أكبر ، ولكن لم يتم اتخاذ قرار بعد ، ولا يزال قيد الدراسة هذا الأسبوع لاستكشافهم. نطلب استكشاف المبلغ المطلوب بدءا من الأطباء والمعلمين إلى المواهب الرقمية التي سيتم توظيفها ،&rdquo ؛ قال أزوار أنس في بيانه الذي تلقاه في جاكرتا ، أنتارا ، الأربعاء ، 12 ديسمبر.وتابع أنه في العام المقبل ، لا تزال الحكومة تركز على حل مشاكل العمال غير التابعين ل ASN وفقا لولاية القانون رقم 20 لعام 2023 بشأن ASN ، لكن أنس أكد أن الحكومة لا تستبعد إمكانية توظيف مواهب جديدة.ووفقا له ، لا يزال اتجاه سياسة تلبية ASN في عام 2024 يعطى الأولوية أيضا في تلبية احتياجات ASN في الخدمات الأساسية ، وهي المعلمين والعاملين الصحيين. التوقع لاحتياجات ASN في عام 2024 مخصص للمؤسسات المركزية والوكالات الإقليمية وخريجي المدارس الطبية."إن توازن المعلمين في منطقة 3T (الحدودية والخارجية والمتخلفة) هو أحد محاور تركيز المشتريات في العام المقبل. كما ستقدم الحكومة تأكيدا للمعلمين من غير ASN الذين خدموا في منطقة 3T بحيث يمكن استيعابهم في PPPK".وفيما يتعلق باستكمال العمال غير التابعين ل ASN ، أبلغ الوزير أنس الرئيس عن حل الإدارة ، لأنه في الواقع من 2005 إلى 2014 ، عينت الحكومة عمالا فخريين إلى ASNs.وكشف أنس أن توظيف Casn في عام 2024 يستهدف 1.6 مليون فخر يحتاجون إلى استيعاب (توقع العمال المتبقين من غير ASN بما في ذلك THK2 السابق من التوظيف المستمر حتى عام 2023).ويأمل أن تكون هناك في المستقبل القريب سياسات للتعامل مع ترتيب العمال من غير ASN. “ وقد تم تقديم العديد من الحلول البديلة إلى الرئيس،&rdquo؛ قال.بالإضافة إلى ذلك، من المتوقع أيضا أن تقلل سياسة التوظيف في عام 2024 من عدد المناصب التي ستتأثر بالتحول الرقمي قدر الإمكان. ومن المتوقع أن يعطي توظيف ASN الأولوية للمواهب الرقمية."إن اتجاه توظيف ASN للمواهب الرقمية هو التركيز على خلق قيمة مضافة اقتصادية" ، أوضح أزوار أنس.