العثور على 3 سوء إدارة تعيين الرئيس الإقليمي ل Pj ، أمين المظالم يقترح على وزارة الشؤون الداخلية القيام بذلك

جاكرتا - وجد أمين المظالم ثلاثة أشكال من سوء الإدارة في تعيين رؤساء إقليميين بالنيابة (Pj) من قبل وزارة الشؤون الداخلية (Kemendagri).

وقال عضو أمين المظالم الإندونيسي روبرت نا إندي جاوينغ إن النتائج كانت متابعة لتقرير المنظمات غير الحكومية التي تتألف من كونترا ومراقبة الفساد الإندونيسية وبيرلودم.

"على الرغم من جميع النتائج والآراء التي تم تلخيصها في وقت سابق ، نقل أمين المظالم ثلاثة سوء إدارة" ، قال روبرت في مؤتمر صحفي في مبنى أمين المظالم ، جاكرتا ، الثلاثاء ، 19 يوليو.

وقال روبرت إن الأشكال الثلاثة لسوء الإدارة هي التأخير المطول في الاستجابة لطلبات الحصول على المعلومات واعتراضات المبلغين عن المخالفات، والانحرافات في الإجراءات في تعيين الرؤساء الإقليميين بالنيابة مثل تعيين عناصر نشطة من TNI/Polri، وإجراءات تجاهل الالتزامات القانونية لقرار المحكمة الدستورية رقم 67/PUU-XIX/2021 ورقم 15/PUU-XX/2022.

وأوضح أن التأخير الذي طال أمده، والذي أصبح شكلا من أشكال سوء الإدارة، يتصل بتأخير وزارة الداخلية في تقديم المعلومات والتقارير المتعلقة باعتراضات المنظمات غير الحكومية فيما يتعلق بملء وتعيين رؤساء الأقاليم بالنيابة، وهو ما يزعم أنه لم يتم بطريقة شفافة وتشاركية.

واستنادا إلى الوقائع الإدارية التي تم تتبعها، جادل أمين المظالم بأن إجراءات الوزارة تتعارض مع أحكام القانون رقم 25 لعام 2009 بشأن الخدمات العامة.

وقال روبرت: "لذلك، فإن عدم الاستجابة لطلب المعلومات أو جوهر اعتراضات أصحاب الشكوى، في رأي أمين المظالم، يتعارض مع قانون الخدمة العامة".

وبعد ذلك، فيما يتعلق بسوء إدارة المخالفات في إجراءات تعيين الرؤساء الإقليميين بالنيابة، يتصل ذلك بتعيين رؤساء إقليميين بالنيابة ينتمون إلى أعضاء نشطين في حزب العمال الليبري/القوات المسلحة الإندونيسية.

وقال روبرت إن الأعضاء النشطين في الشرطة الوطنية/القوات المسلحة الإندونيسية لا يمكنهم من حيث المبدأ شغل مناصب مدنية إلا في 10 وكالات، على النحو المنصوص عليه في قانون الأجهزة المدنية للدولة.

وفي الوقت نفسه، يجب أن يشير تعيين القوات المسلحة الإندونيسية أو البولي للعمل خارج المنصب إلى القواعد الكاملة الواردة في قانون القوات المسلحة الإندونيسية وقانون ASN فيما يتعلق بالمركز الرسمي.

وقال روبرت إنه عند تعيين الرئيس الإقليمي لعضو نشط في الشرطة الوطنية / TNI ، يجب على وزارة الشؤون الداخلية تقديم خطاب طلب إلى الوكالة التي يعمل فيها.

يتم تنظيم هذا الحكم في Perpol رقم 12 لعام 2018 بشأن تعيين أفراد الشرطة الوطنية لجمهورية إندونيسيا خارج الهيكل التنظيمي للشرطة الوطنية لجمهورية إندونيسيا والقانون 34 لعام 2004 بشأن TNI.

بيد أن روبرت تابع قائلا إنه في الامتحان الذي أجراه أمين المظالم على رئيس وكالة التنمية القانونية التابعة لجيش التحرير الوطني، تبين أنه عند تعيين جنود نشطين في القوات المسلحة الإندونيسية، لم يقترح الاتحاد قط مرشحا لمنصب القائم بأعمال الرئيس الإقليمي. وأضاف أنه بالإضافة إلى ذلك، اعترفت القوات المسلحة الإندونيسية بأنها لم تشارك في تعيين رؤساء إقليميين بالنيابة.

وقال: "عادة، إذا كانت هناك مهمة جندي نشطة، عندها يطلب من القوات المسلحة الإندونيسية ومن ثم ستقوم بالتنسيق".

وتتعلق الإدارة الجزئية الثالثة بوزارة الداخلية التي تتجاهل تنفيذ قراري المحكمة الدستورية رقم 67/PUU-XIX/2021 ورقم 15/PUU-XX/2022.

وقال إن المحكمة الدستورية، لدى نظرها، ذكرت أن تعيين الرؤساء الإقليميين بالنيابة ينبغي أن يتم بطريقة ديمقراطية وأن تكون له لوائح تنفيذية للمتابعة.

قال روبرت: "هذا تجاهل للالتزامات القانونية لتنفيذ الحكم".

واستنادا إلى النتائج التي توصلت إليها الإدارة السيئة، اقترح أمين المظالم ثلاثة إجراءات تصحيحية يمكن لوزارة الداخلية اتخاذها.

أولا، قال روبرت إن وزارة الداخلية بحاجة إلى متابعة رسالة الشكوى وجوهر الاعتراض من الطرف المبلغ. ثانيا، تحتاج وزارة الداخلية إلى تحسين تعيين الرؤساء الإقليميين بالنيابة من عناصر جندية نشطة في القوات المسلحة الإندونيسية.

ثم ثالثا ، ينصح وزارة الشؤون الداخلية بإعداد مخطوطة لاقتراح تشكيل اللوائح الحكومية المتعلقة بالتعيين ونطاق السلطة وتقييم الأداء إلى إقالة الرئيس الإقليمي بالنيابة.

وقال روبرت إن أمين المظالم قدم تقريرا عن النتائج النهائية وتوصيات لاتخاذ إجراءات تصحيحية إلى وزارة الداخلية عن طريق الأمين العام لوزارة الداخلية سوهاجر ديانتورو، في مكتب أمين المظالم، صباح الثلاثاء 19 تموز/يوليه.

وبعد ذلك، أتاح أمين المظالم فرصة لمدة 30 يوما لوزارة الداخلية لمتابعة التوصيات.