تخفيض الفصل في مشروع قانون حقوق التأليف والنشر العمل، DPR: بسبب COVID-19
جاكرتا - وافق مجلس النواب والحكومة على خفض عدد الموظفين الذين يحصلون على تسريح من الخدمة في مشروع القانون (Ruu) Cipta Kerja.
وقال نائب رئيس مجلس النواب اسيس سيامس الدين ان خفض فصل العمال هو تأثير ضعف الظروف الاقتصادية بسبب وباء كونفيد - 19 .
"إن التغيير في الفصل في مجموعات العمالة يستند إلى الواقع القائم اليوم في هذا الوباء. الشركات تشهد اضطرابات اقتصادية كبيرة بسبب COVID-19 التي تحدث في أجزاء من العالم"، وقال أزيس في بيانه، الأحد، 4 سبتمبر.
وأوضح أزيس أنه بسبب وباء COVID-19 الذي كان يعمل منذ 7 أشهر، فإن العديد من الشركات تصرخ بسبب الظروف الاقتصادية البطيئة. في الواقع، لم يخرج عدد قليل منهم من العمل.
"بالتأكيد علينا أن ننظر من مختلف وجهات النظر الموجودة ، والتغيرات في جدول إنهاء الخدمة من 19 مرة الراتب بالإضافة إلى ضمان فقدان الوظائف بقدر 6 مرات التي تقوم بها الحكومة من خلال BPJS Ketenagakerjaan مع الحسابات والنظر في الظروف الحالية الجائحة بالطبع" ، وقال Azis.
لذلك، طلب السياسي من حزب جولكار من العمال أن يفهموا الظروف التي حدثت بسبب الوباء الحالي. لم يرغب أزيس في مغادرة الشركات والمستثمرين لإندونيسيا والنظر إلى بلدان أخرى.
وقال "إذا غادر أصحاب العمل وصعّدوا من صعوبة انتشار الوباء الحالي، فسيكون لهم تأثير كبير وتأثير كبير على نقص فرص العمل في وقت لاحق".
للمعلومات، في اجتماع عمل لمجلس التشريع في مجلس النواب مع الحكومة الليلة الماضية، كان هناك اتفاق على أن عدد تسريحات إنهاء الخدمة قد انخفض.
واقترح الموظفون الخبراء في وزارة التنسيق للشؤون الاقتصادية ايلين سيتادي تغيير حساب التسريح الى 25 ضعف الاجور. التفاصيل، وهناك 19 مرة من الأجور بالإضافة إلى 6 أضعاف ضمان فقدان الوظائف (JKP).
وهذا يغير حكم القانون رقم 13 لسنة 2003 بشأن القوى العاملة الذي يحكم أن الحد الأقصى للمبلغ الذي يُقضى به إنهاء الخدمة هو 32 ضعف الأجر.
"في تطور الأوضاع الراهنة والاهتمام بها، ولا سيما أثر وباء "أوفيد-19"، يعاد حساب العبء. وعبء الشركات أو أصحاب العمل هو الحد الأقصى 19 مرة من الراتب، بالإضافة إلى JKP ما يصل إلى 6 أضعاف التي تقوم بها الحكومة".