جاكرتا - تكبدت إحدى شركات النسيج في منطقة شينجيانغ ذاتية الحكم، الصين، خسائر تصل إلى 400 مليون يوان أو حوالي 895.8 مليار روبية نتيجة للعقوبات التي فرضتها حكومة الولايات المتحدة منذ ديسمبر 2020.
"يتم تخفيض جميع الطلبات. لقد خسرنا 400 مليون يوان "، وقال جنرال موتورز هوافو النسيج المحدودة ، لي تشيانغ ، ونقلت من أنتارا ، الأربعاء 21 أبريل.
هوافو هي واحدة من عدة شركات في شينجيانغ التي فرضت عليها وزارة التجارة الأميركية عقوبات بسبب قضية العمل القسري ضد الأقلية المسلمة الأويغورية.
ونفى لى هذه الادعاءات قائلا ان 5 الاف من موظفيه بمن فيهم 80 فى المائة من اليوغور العرقيين يتقاضون راتبا من 3500 الى 4 الاف يوان ( 7.8 مليون روبية - 8.9 مليون روبية ) شهريا . ولا يتجاوز الأجر القياسي للعمال في أكسو 600 1 يوان في الشهر.
ويعيش حوالي 000 2 من موظفيها في ميس التي تتميز بين العمال الذكور والإناث مجانا.
وقال لى " ان موظفينا هم زوج وزوجة يستأجران منازل هنا " .
في منطقة الشركة كما يتم توفير مقصف حلال والمجال الرياضي خصيصا لموظفيها.
في إدارة أعمالها ، تعمل Huafu على تشغيل المغازل الغزل من خلال تنفيذ نظام عمل للموظفين من ثلاثة جداول عمل في اليوم ، كل ثماني ساعات. خمسة أيام عمل في الأسبوع.
قبل فرض عقوبات عليها، كانت هوافو موردا رئيسيا لعلامات الملابس العالمية، مثل H&m وUniqlo وأديداس ونايكي وزارا.
يتم تصدير منتجات الملابس هوافو إلى أوروبا والولايات المتحدة واليابان وكوريا الجنوبية مع قدرة التصدير من 100،000 طن سنويا بقيمة 3 مليارات يوان.
وقال لى " منذ فرض العقوبات ، نركز الان بشكل اكبر على السوق المحلى " .
وقالت بازيليا تورسون (27 عاما)، مشغلة آلة غزل الغزل في هوافو، إنها استمتعت بالعمل في الشركة.
قالت امرأة الأويغور العرقية التي تعمل في هوافو منذ عام 2015: "إذا قيل لي والعمل القسري، فلا توجد طريقة لي ولاصدقائي للبقاء هنا.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
