جاكرتا - عقد وزير القوى العاملة، ياسسيريلي، جنبا إلى جنب مع وزير الشؤون الداخلية، تيتو كارنافيان، وجميع الرؤساء الإقليميين على مستوى المقاطعات والوصايات والمدن اجتماعا تنسيقيا (راكور) ناقش الزيادة في تسريح العمال (تسريح العمال) وتحديد الحد الأدنى للأجور في عام 2025.
وقال ياسسيريلي إن الاجتماع يهدف إلى مواءمة سياسات التوظيف بين الحكومتين المركزية والإقليمية، فضلا عن تحسين التنسيق مع الزيادة في عدد تسريح العمال.
"اعتبارا من أكتوبر 2024 ، كان هناك 59,796 عاملا تم تسريحهم. وقد زاد هذا العدد بمقدار 25,000 عامل في الأشهر الثلاثة الماضية" ، قال ياسييريلي يوم الجمعة 1 نوفمبر.
وللحد من العدد المتزايد من تسريح العمال، شجع وزير القوى العاملة ياسييريلي كل منطقة على بناء نظام إنذار مبكر ضد تسريح العمال المحتملين في الشركات.
وقال: "مع نظام الإنذار المبكر ، من المأمول أن يتمكن من التخفيف من الآثار الاجتماعية والاقتصادية الناجمة عن ارتفاع عدد تسريح العمال".
فيما يتعلق بتحديد الحد الأدنى للأجور في عام 2025 ، طلب وزير القوى العاملة من جميع المحافظين تحديد الحد الأدنى للأجور في المقاطعة (UMP) في عام 2025 في موعد أقصاه 21 نوفمبر 2024.
وفي الوقت نفسه ، يجب تحديد الحد الأدنى للأجور في المقاطعة / المدينة في موعد لا يتجاوز 30 نوفمبر 2024 ، مع مراعاة اقتراحات مجلس الأجور وتوجيهات الحكومة المركزية بناء على بيانات من الوكالة المركزية للإحصاء (BPS).
"نريد جميعا أن يتم تحديد الحد الأدنى للأجور في عام 2025 بطريقة مواتية. أنا ووزير الداخلية نناشد جميع الأطراف (المراكز والمناطق) إعطاء الأولوية للتواصل والحوار الاجتماعي مع جميع أصحاب المصلحة في العمل".
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
العلامات الأكثر شيوعًا
#Prabowo Subianto #جولكار #انتخابات جاكرتا #المقامرة عبر الإنترنت #Mount Lewotobi maleجمع
