تدعو وزيرة المالية في جاكرتا (مينكيو) سري مولياني موظفيها لمواصلة تطوير المواهب من خلال طرق مختلفة لتحقيق أفضل أداء.
ووفقا له ، هذا مهم للغاية لأن موظفي وزارة المالية كمديرين ماليين للدولة يواجهون مستويات مختلفة من الاختبارات والتجارب.
وقال في بيان مكتوب يوم الثلاثاء 24 يناير: "نحن بحاجة إلى مواصلة تعزيز وتطوير ومواصلة تحسين القيادة كمديرين ماليين للدولة لأن هناك أربعة مستويات من الاختبار والتجارب".
المستوى الأول ، واصل وزير المالية والجيوسياسية والاقتصاد العالمي. وقال ، يجب أن يفهم الوضع الحالي من قبل جميع مواهب وزارة المالية.
وقال: "يجب على وزارة المالية بصفتها مديرة مالية الدولة أن تفهم أن البيئة العالمية ستتغير باستمرار وديناميكية وأحيانا بشكل جذري للغاية".
ثانيا، الاقتصاد الإندونيسي. يذكر أن المديرين الماليين للدولة يجب أن يفهموا الاقتصاد الإندونيسي.
وأكد أن مالية الدولة هي أداة للدولة وأداة لإدارة الاقتصاد الإندونيسي.
"أنتم جميعا قادة من وزارة المالية الذين يديرون مالية الدولة سواء كان بإمكانكم استخدام هذه الأداة للإجابة على تحدياتنا الاقتصادية. تتطلب العديد من التحديات قيادة تتفهم دائما ويقظة ولديها الكفاءة لرؤية اتجاه السياسات المالية للدولة".
على المستوى الثالث ، يجب دعم وزارة المالية من قبل المنظمات ذات هيكل الأعمال المؤهل ونموذج الأعمال للعملية والإجابة على التحديات المختلفة.
ورابعا، مدعومة بموهبة شخصية تجعل من مؤسسة وزارة المالية مؤسسة جاهزة ذات أهداف وتحديات، وجاهزة بتحمل المسؤوليات، وقادرة على رؤية التغيير.
يأمل أمين خزانة الدولة أن تتمكن موهبة وقيادة وزارة المالية من تنفيذ فلسفة كي هاجر ديوانتورو. وهي ، جي نغارسو تولودو ، جي ماديو مانغون كارسا ، توت ووري هانداياني.
"لذا فهي ليست فلسفة جديدة ، لقد تم نقلها بالفعل من خلال الكثير من الحكمة. هذا يعني أنه يصف من وقت لآخر، من وقت لآخر يستمر، مما يعني أن المنظمات تحتاج دائما إلى قادة وقيادة قادرين على المضي قدما، في الوسط، إلى الخلف»، اختتم وزير المالية سري مولياني.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)