يوجياكارتا تنظم الحكومة رسميا التعريفة الجديدة على ضرائب الموظفين أو ضرائب الدخل (PPh) للأفراد من خلال القانون (UU) رقم 7 لعام 2021 بشأن التنسيق الضريبي.
علاوة على ذلك ، يتم تنظيم القواعد المتعلقة بمعدلات ضريبة الدخل الفردي بمزيد من التفصيل في اللائحة الحكومية رقم 55 لعام 2022 بشأن تعديل اللوائح الضريبية التي وقعها الرئيس جوكو ويدودو في 20 ديسمبر 2022.
"تماشيا مع الإصلاح الضريبي ، تم إجراء تعديلات على ترتيبات السياسة الضريبية ، والتي تكون شاملة وموحدة ومتناغمة من خلال القانون رقم 7 لعام 2021 ، بشأن تنسيق اللوائح الضريبية (HPP)" ، يقرأ شرح PP رقم 55 لعام 2022 ، نقلا عن VOI الثلاثاء 27 ديسمبر 2022.
من المعروف أن ضريبة الدخل للأفراد أو الموظفين في إندونيسيا قد تغيرت منذ قانون HPP في 1 يناير 2022.
الآن ، هناك سياسة جديدة في حساب HPP.
بناء على القانون رقم 7/2021 ، يتم فرض ضريبة الدخل على الموظفين الذين يزيد دخلهم عن 4.5 مليون شهريا أو 54 مليون روبية إندونيسية سنويا
وهذا يعني أن الدخل الذي يقل عن تلك القيمة معفى من الضرائب ولا يطلب منه سوى الإبلاغ عن اللجنة الفرعية لمنع التعذيب.
بالإضافة إلى ذلك ، تفرض الحكومة أيضا معدلات ضريبة الموظفين بشكل تدريجي.
وبالتالي ، كلما زاد دخل الموظف ، زادت الضريبة التي يجب دفعها.
حسنا ، تغير معدل الضريبة الجديد في قانون HPP الذي تم سنه في يناير 2022 من أربع إلى خمس طبقات. التغييرات هي كما يلي:
حساب جديد لضرائب الموظفين
نقلا عن CNBC Indonesia ، فيما يلي حساب جديد لضرائب الموظفين وفقا للأحكام الواردة في القانون رقم 7 لعام 2021 بشأن HPP:
PKP = الدخل - PTKP
60 مليون روبية إندونيسية - 54 مليون روبية إندونيسية = 6 ملايين روبية إندونيسية
هذا يعني أن معدل الضريبة المدفوع كاف لمعدل ضريبة الطبقة 1 ، وهو 5 بالمائة.
مبلغ الضريبة التي يجب أن يدفعها الموظفون الذين يكسبون 5 ملايين روبية إندونيسية شهريا هو:
مبلغ الضريبة = 5 بالمائة × 6 ملايين روبية إندونيسية = 300,000 روبية إندونيسية في السنة.
PKP = الدخل - PTKP
108 مليون روبية إندونيسية - 54 مليون روبية إندونيسية = 54 مليون روبية إندونيسية
وبالتالي ، فإن التعريفة الضريبية المدفوعة كافية أيضا لمعدل ضريبة الطبقة 1 ، وهو 5 في المائة
مبلغ الضريبة = 5 بالمائة × 54 مليون روبية إندونيسية = 2.7 مليون روبية إندونيسية سنويا
PKP = الدخل - PTKP
120 مليون روبية إندونيسية - 54 مليون روبية إندونيسية = 66 مليون روبية إندونيسية
سيخضع الموظفون الذين يكسبون 120 مليون روبية إندونيسية سنويا لمعدل ضريبة من الطبقة 1 أو 5 في المائة بقيمة 3 ملايين روبية إندونيسية وطبقة من 2 أو 15 في المائة من 6 ملايين روبية إندونيسية المتبقية من 900,000 روبية إندونيسية.
المبلغ الإجمالي للضريبة: 3,000,000 روبية إندونيسية + 900,000 روبية إندونيسية = 3.9 مليون روبية إندونيسية.
PKP = الدخل - PTKP
180 مليون روبية إندونيسية - 54 مليون روبية إندونيسية = 126 مليون روبية إندونيسية
تماما مثل دخل 10 ملايين روبية إندونيسية شهريا ، يخضع الموظفون المدرجون في هذه الفئة أيضا لمعدل ضريبة من الطبقة 1 أو 5 في المائة بقيمة 60 مليون روبية إندونيسية من 3 ملايين روبية إندونيسية وطبقة من 2 أو 15 في المائة من 66 مليون روبية إندونيسية المتبقية من 9.9 مليون روبية إندونيسية.
إجمالي مبلغ الضريبة = 3 ملايين روبية إندونيسية + 9.9 مليون روبية إندونيسية = 12.9 مليون روبية إندونيسية سنويا.
هذه معلومات حول مقدار معدلات ضريبة الموظفين الجدد وكيفية حسابها.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
أخبار ذات صلة
